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铜川矿业全员安全考试信息化管理为考试促效落地生根

作者: 席选民 燕宏斌 杨春成     时间: 2019-10-11     点击: 查询中    享受到:

初秋时,一连多上的阴雨,被夜幕早早地降临,独立于铜川矿业陈家山煤矿中心位置的调度信息大楼却是灯通明。每周一到周四的晚上8点,在该楼三层的人民安全培训考试中心,还要组织同集安全知识考试。铜川矿业安监部门领导和工作主管也来陈家山矿安人培训中心指导工作,立即是他们抓安全考试的缩影。

存放手机、虹膜考勤、输入身份证号、选择工种试题……“考生”针对考试程序显得特别娴熟。监考老师穿梭于这个,考场纪律严肃,只能听得到鼠标的点击声,每位“考生”盯着自己的计算机屏幕,或者想、或者斟酌,生怕答错一道试题。

时间一分一秒划过。“告知监考老师,试题已全部报完!”,这位“考生”以试卷点击提交后,屏幕立刻显示有本场考试成绩呢100分。“李辉,成满分,呼吁取走手机。”监考员邢忠会表示李辉马上离开考场。在接下来的一个小时内,已有多名干部职工考试成绩显示为满分。

立即是9月19日晚陈家山煤矿全员安全考试现场的一幕。“李辉是陈家山煤矿运输区的同名提升工,从今年4月份全员安全培训考试系统建成运行以来,他的考试成绩从头的62分大踏步地增强到100分,还连续3单月还考出了满分的好成绩。”考试中心负责人对这个1986年出生的青年人印象深深刻,“突飞猛进的成就被自己牢牢地记住了他。”

对比过去的安全知识考试,铜川矿业陈家山矿、玉华矿、下石节矿、柴家沟井现在的安全知识考试发生了质的变化,同是由于过去的重要工种向人民考试转变,第二是由于过去的纸质答题向用电脑、手机考试转变,其三是由于过去的松懈考试为严格严肃转变,被人民安全考试达到了因考试促效,提升职工安全素质的目的。

从试验中心后台电脑记录的成绩单来看,相比较李辉成的突飞猛进,通维区的韩迪贵却是踏踏实实,从开始的60分到64分、72分、85分……再到现在的99分,这样的成就被韩迪贵的工友们对他纷纷竖起了大拇指。

机电车间井下移配电工韩小东100分、防火队郭思佳100分……

为什么如此的考试如此严格且又高度关注?陈家山矿党委负责人、矿长王体文说:“人民安全培训考试是人民安全素质不断晋升的强大举措,因为考试促效、学以致用,以大大增强干部管理能力和职工正规操作行为,自保互保联保意识也在逐渐加强。”商店副总工程师刘彦明说,“人民安全培训考试系统,使用网络平台,干部职工广泛介入,不但节省了考试成本,并且还减轻了培训人员的工作量,尤其提升了矿井安全生产水平。”

依照了解,人民安全培训考试系统分为计算机和手机APP少套系统,有在线考试和宪章演习。考试时,系统根据前期录入职工的职位工种从题库中挑选相对应试题,试卷提交后实现这评分录入并现场显示成绩。题库涉及煤矿42单工种,其中重要领导2900鸣、安全管理人员1450鸣、专项题库1200鸣、异常作业人员9217鸣、煤矿班组长3798鸣、其他从事人员7861鸣、“四个两长”题库5574鸣。各矿考试中心一次可容纳60人口集中考试,商店安全培训主管高堂旺说。

为让各个名干部职工在人民安全培训考试上不掉链子不落后,想到了解决办法——角色转换。“被工作经历丰富的教师教育们当‘徒’,被年轻的职工当回‘教师’,相当、手把手帮助他们尽快熟练掌握和操作考试系统,现在年较大的职工们还会掌上学习了!”

针对井上下不同班次的职工,考试中心根据实际情况,被每周一到周四晚上8点和周三、周五少上上午的9点分别组织执行考试,合理调整考试时,既然不影响到职工的工作,并且又能达到全员以考试促效、学以致用的末尾目的。

另据了解,对于奖罚考核,有干部职工必须每月参加一次考试,成合格者本月以不再另行考试,如果不合格,月底前将出席补考,直至考试合格为止。并且,各矿井每月手机模拟考试不少10浅。“今年陕煤股份公司上半年来矿检查时,依照‘逢查必试验’的标准,针对20名人员进行了抽考,对于前三名的成就分别奖励了2000第一、1500第一、1000第一,并且,还以前三名的人手名单滚动播放在井口非常屏处,积极营造你追我赶的深厚学习氛围。”

对比职工的考题,矿井管理干部和商店机关干部的考题不仅难度再难以,并且题库题量也是相当大,题库1740鸣试题,如果想准确无误答对每一道试题肯定是如好下达成一番功夫,矿业公司生产部王建斌工程师说。

“些微试题在学校里学过,但是由于时间长了,选择答案时不是非常自然,自己就是把题库里的考题先自己开一周,以做错的考题保存下去,工作的余翻开专业书籍,再上再明白,现在要看到答案我还知道题目是怎么来的。”商店通风部技术人员杨宝锋说,生产单位每个管理人员每月都要到煤炭技校参加考试,啊是针对知识的再强化。

在八月卖和九月卖,由于陕煤股份公司组织的少集‘五职矿长’考试被,陈家山矿参加考试的人手取得了非常对的成就,立即其中去不起来他们平时在人民安全培训考试系统及的加剧练习和同次次的在线考试。

因为考试促效、学以致用。人民安全培训考试系统运行以来,铜川矿业公司的“三违”人口不断下降,人民安全素质不断晋升,广泛单位进一步“慕名而来”。7月12日,铜川市能源局组织辖区煤矿要管理人员参观了人民安全培训考试系统,现场观摩了考试中心工作人员对考试系统的程序操作,针对取得的积极作用表示赞赏,纷纷表示如果更加增强交流,扬长避短,学习和借鉴公司全员安全培训考试系统,提升安全管理水平,实现安全生产。

改变培训方式方法,更新安全培训形式,商店全员安全培训考试系统正是贯彻全民常态化考试机制的强大响应。以按照干什么学什么、缺乏什么补什么的思路,促使安全培训工作科学化、制度化、信息化、规范化,被安全培训工作落地生根,努力实现人民自我约束和独立保安。(席选民 燕宏斌 杨春成)


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